現在の社会では人々の働き方が多様化し、かつ、労働・社会保険諸法令が整備されつつも、複雑化しているのが現状です。
特に中小企業の人事労務管理においては、その複雑化した制度に対応していくのが困難になっているため、企業内での対応は時間的・人材的にも難しい状況へと移り変わっています。
このような環境の下、会社を守るためには、何よりまず労使トラブルの発生を未然に防ぐ制度の構築と運用が必要です。またトラブルが発生した場合は、正しく迅速に対応して問題を複雑にせず、円満に解決することが求められるのです。
私たち川口社会保険労務士法人は、プロのノウハウと熱意もって人事・労務面でお客様をお守りし、企業の健全経営とご発展のお手伝いをさせていただきます。どうぞ、お気軽にご相談ください。
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当事務所では、労使関係法を中心としたコンプライアンス、医療・年金・介護など社会保障制度を中心としたCSRのご支援を、労務相談、人事制度設計、各種アウトソーシング事業によって実現させて参ります。
５つの特徴
- チーム担当により多面的にご支援致します
- 独自の業務フローに則りスピーディに対応致します
- スタッフは企業勤務経験者であり、会社組織を知っています
- 東京・横浜事務所とも広い応接室を確保。ご来所いただいた場合でも落ち着いてご相談に応じることができます
- 顧問弁護士との連携によりサポート体制は万全です
- 2024年11月01日KAWA-RA版第132号をアップしました。
- 2024年09月01日KAWA-RA版第131号をアップしました。
- 2024年07月01日KAWA-RA版第130号をアップしました。
- 2024年05月01日KAWA-RA版第129号をアップしました。
- 2024年03月01日KAWA-RA版第128号をアップしました。
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- 2023年11月06日KAWA-RA版第126号をアップしました。
- 2023年09月04日KAWA-RA版第125号をアップしました。
- 2023年07月03日KAWA-RA版第124号をアップしました。
- 2023年06月14日当社が使用してるクラウドシステムの接続障害についてのご報告
- 2023年05月01日KAWA-RA版第123号をアップしました。
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- 2023年01月06日KAWA-RA版第121号をアップしました。
- 2022年11月07日KAWA-RA版第120号をアップしました。
- 2022年09月01日KAWA-RA版第119号をアップしました。
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- 2022年01月01日KAWA-RA版第115号をアップしました。
- 2021年11月01日KAWA-RA版第114号をアップしました。
- 2020年08月05日未経験者のための研修プログラム(給与計算業務)
